人社局解答入戶新政：社保補繳不認 公寓不能落戶

扎根

 連日來，新快報關(guān)于廣州人才入戶報道引起了廣州市人社局重視，昨日該局向媒體發(fā)布《政策解讀》，回應(yīng)市民關(guān)心的問題。市人社局提醒，人才入戶時若材料造假，將永久取消造假者的申請資格，即使已入戶也將予以注銷，退回原籍。

  學(xué)歷人才入戶不設(shè)指標上限

  新的《廣州市引進人才入戶管理辦法》增加了“由市發(fā)改部門統(tǒng)籌安排入戶指標”的說法。今后廣州的人才入戶也會像積分入戶那樣，實行指標總量控制？

  對此，市人社局回應(yīng)稱：市發(fā)改部門每年會綜合考慮廣州市的經(jīng)濟社會發(fā)展以及人口增長情況，制定下發(fā)人口機械增長總量計劃。但只是對本市年度重點項目單位和戰(zhàn)略性主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)急需人才以及基層特殊艱苦行業(yè)從業(yè)人員入戶實行總量控制�！捌渌�類型的人才，如學(xué)歷人才、職稱人才是不受(指標)限制的。你可以通俗理解為只要符合條件，肯定能申報成功。因為這些是我們鼓勵用人單位引進的對象�！笔腥松缇窒嚓P(guān)人士解釋道，針對高層次人才辦理入戶，還將開辟“綠色通道”。

  參與造假5年內(nèi)不受理其業(yè)務(wù)

  《實施細則》明確，全部業(yè)務(wù)實行網(wǎng)上辦理，并開通了網(wǎng)上預(yù)約、批量受理以及手機短信提醒功能。用人單位辦理引進人才入戶業(yè)務(wù)必須先在廣州市人社局引進人才申報系統(tǒng)進行注冊登記。

  市人社局特別提醒，《實施細則》加強了對材料造假等不誠信行為的打擊力度，首次明確了對申報人和申報單位違規(guī)行為的處罰。對有隱瞞、欺騙或提供虛假證明材料等情形的申報人，永久取消其申請資格，并把情況向引進單位、主管部門及各審批部門通報；已經(jīng)入戶的，有關(guān)部門予以注銷，退回原籍。對申報單位、主管部門以及人力資源服務(wù)機構(gòu)有上述行為的，經(jīng)查實，5年內(nèi)不再受理該單位和機構(gòu)辦理引進人才相關(guān)業(yè)務(wù)，并追究法定代表人和經(jīng)辦人責(zé)任。

  大小用人單位均可申報

  問：在廣州市注冊的公司無論規(guī)模大小均可申報引進人才嗎？如果單位沒人事戶頭，職工該如何申請？

  答：只要在本市注冊登記的機關(guān)事業(yè)單位、企業(yè)、社會組織等用人單位均可根據(jù)需要引進各類人才。用人單位沒有人事戶頭但主管單位有人事戶頭的，可通過主管單位申報；用人單位也沒有主管單位，可通過公共就業(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)申報。

  年齡如何計算？

  問：本科學(xué)歷年齡限制在35周歲以下，假如張三1980年5月1日出生，具體截止日期該如何計算？

  答：細則對不同條件人群有年齡限制，但這里面的年齡限制均包含限制數(shù)的本數(shù)。如張三，他在36周歲生日前(2016年4月30日前)申報就可以。但人才引進業(yè)務(wù)有一定的審批時限要求，今后引進人才申請的受理時間為每年的3月1日至12月31日，所以建議申辦人提前申辦。

  合法產(chǎn)權(quán)不含公寓

  問：“本市合法住所證明”中要求提供“合法承租且依法辦理了一年以上租賃備案手續(xù)的房屋租賃合同等”該怎么理解？像公寓等商業(yè)住宅性質(zhì)，是否認可？

  答：該規(guī)定是指合法承租、簽署一年以上房屋租賃合同且辦理了房屋租賃備案手續(xù)�！昂戏óa(chǎn)權(quán)證明”包括房屋性質(zhì)為住宅性質(zhì)的房屋產(chǎn)權(quán)證明。

  社保記錄補繳不認

  問：申報材料中的“參加社會保險證明”,社保證明是否要求五險俱齊，補繳是否認可？

  答：必須五險(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè))俱齊。由于用人單位引進人才須綜合考慮其現(xiàn)實表現(xiàn)及工作考核情況，因此要求被引進人員工作滿一定年限，所以《實施細則》要求的參加社會保險不包括補繳的情形。

  檔案丟了可建臨時檔案

  問：如果不知道檔案在哪，該怎么辦？

  答：申報人沒有檔案或檔案丟失的，可按照《實施細則》要求準備相關(guān)材料建立臨時檔案。

  能提供學(xué)歷鑒定證明即可

  問：在職研究生學(xué)歷是否認可？

  答：能提供教育部門出具的學(xué)歷學(xué)位鑒定證明就可以。

新快報

作者：占文平